Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Координатор човешки ресурси
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Координатор човешки ресурси, който да се присъедини към нашия екип и да подпомогне управлението на всички аспекти, свързани с човешките ресурси. Кандидатът ще бъде отговорен за координацията на процесите по подбор, обучение, развитие и задържане на персонала, както и за поддържането на добри взаимоотношения между служителите и ръководството. Ролята изисква отлични комуникационни умения, организираност и способност за работа в динамична среда. Координаторът ще работи в тясно сътрудничество с различни отдели, за да осигури ефективно управление на човешките ресурси, съобразено с нуждите на компанията и законодателството. Тази позиция е ключова за поддържане на позитивна работна атмосфера и развитие на таланти в организацията.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Организиране и координиране на процесите по подбор на персонал
- Подпомагане в разработването и провеждането на обучения за служителите
- Поддържане на документация, свързана с човешките ресурси
- Комуникация с кандидатите и служителите относно политики и процедури
- Съдействие при оценка на представянето на служителите
- Участие в разработването на стратегии за задържане на персонала
- Осигуряване на спазване на трудовото законодателство
- Подпомагане на ръководството при решаване на въпроси, свързани с персонала
- Анализиране на нуждите от персонал и планиране на ресурсите
- Поддържане на позитивна работна среда и корпоративна култура
Изисквания
Text copied to clipboard!- Висше образование в областта на човешките ресурси, психология или свързана сфера
- Опит в областта на човешките ресурси или административна дейност
- Отлични комуникационни и организационни умения
- Добро познаване на трудовото законодателство
- Умения за работа с компютър и специализиран софтуер
- Способност за работа в екип и под напрежение
- Висока степен на отговорност и инициативност
- Добри умения за решаване на проблеми
- Владеене на български език на високо ниво
- Готовност за учене и професионално развитие
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в областта на човешките ресурси?
- Как бихте организирали процеса по подбор на нов служител?
- Как се справяте с конфликтни ситуации на работното място?
- Какви методи използвате за мотивиране на служителите?
- Какво знаете за трудовото законодателство в България?
- Какви софтуерни инструменти използвате за управление на човешките ресурси?
- Как поддържате добра комуникация с екипа?
- Как бихте подходили към обучението на нови служители?
- Какви са вашите силни страни като координатор човешки ресурси?
- Как се справяте с многозадачност и стрес?
